Bron: mt.nl (oorspronkelijke bron: Bron: De Tijd)
Publicatiedatum: 7 maart 2008

‘Corporate social responsibility' (CSR) wordt steeds belangrijker voor bedrijven. Naast de financiële winst moeten bedrijven bij het ondernemen ook aandacht hebben voor andere waarden zoals mensen en milieu.

Peter Bakker, CEO van TNT Group, ziet het nut in van ‘corporate social responsibility': "Wij zijn een van de weinige bedrijven die er echt mee bezig zijn."
TNT Group is een leider op het gebied van CSR. "TNT werkt al jaren mee aan de verbetering van de logistiek voor het wereldvoedselprogramma van de Verenigde Naties. Mensen van ons bedrijf worden vrijgesteld om te helpen en leren tegelijkertijd enorm veel bij in hun vakgebied. Dat is dus geen verloren energie", zegt Bakker.

Er zijn veel bedrijven die zeggen dat CSR belangrijk is, maar zelf doen ze er weinig aan. Philippe Naert, decaan aan de Tilburgse managementschool TiasNimbas zegt hierover: "De meeste bedrijven zeggen bezig te zijn met CSR, maar dat uit zich enkel in een paragraaf in het jaarverslag of een mooi cijfer op een rapport. Dat is natuurlijk niet voldoende. Ik zou graag zien dat bedrijven hier in de toekomst anders mee omgaan."

Naert heeft een duidelijke mening over hoe een manager in zijn bedrijf om moet gaan met CSR: "De manager van de toekomst is een wereldverbeteraar, maar dan zonder geitenwollensokken. Iemand die met zijn voeten in de maatschappij staat, een generalist met een brede visie. Hij kijkt naar zijn bedrijf vanuit de zeer ruime omgeving van de werled en met een langetermijnperspectief. Dat past niet in het Amerikaanse kortetermijndenken van ‘shareholder value', maar ik ben ervan overtuigd dat de grote leiders van vandaag en morgen aan die eigenschappen zullen voldoen."